NO SUBESTIMES EL PODER DE LA ILUSION

lunes, 29 de agosto de 2016

EXCEDENCIA POR CUIDADO DE FAMILIARES


El Estatuto de los Trabajadores, el Convenio Colectivo y el Acuerdo firmado entre la representación sindical y el Banco, recogen una excedencia referida al cuidado de "familiares hasta el 2º grado de consanguinidad o afinidad, que por razones de edad, accidente o enfermedad no puedan valerse por sí mismos, y no desempeñen actividad retribuida". Pero veamos con detalle algunos aspectos:


miércoles, 24 de agosto de 2016

DEL DIFÍCIL EQUILIBRIO ENTRE APLICAR EL SENTIDO COMÚN O LA NORMATIVA A PALO SECO


Uno de los motivos más reiterados en amonestación y sanciones, son los incumplimientos de normativa, que está por escrito y además es de obligado conocimiento. Por otro lado, ciertos conflictos en los centros de trabajo con atención al público, se producen tras la aplicación de dicha normativa. Equilibrar su aplicación con el sentido común, es un esfuerzo en nada reconocido y no sirve ni como eximente, ni como atenuante en caso de expediente disciplinario.

viernes, 19 de agosto de 2016

LAS EMPRESAS MULTISERVICIOS: LO QUE EL OUTSOURCING ESCONDE

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Contaba un compañero subdirector, que un día en su oficina se quedó él solo con: un ETT que le mandaron de apoyo, un comercial de TPV's y otro de financiación a particulares (ambos externos), la de la limpieza que venía por la empresa contratada, el que revisaba los aires acondicionados (externo también) y el que estaba arreglando el Cajero (de la concesionaria)... No faltó más que llegaran los "del dinero" y que hubiese obras para tener más gente trabajando dentro de la oficina, pero de todas formas eran 7 personas y sólo él como empleado del Banco.


martes, 16 de agosto de 2016

128 ANIVERSARIO DE UGT


En el año 1888, a las 10’30 horas del 12 de agosto, veintiséis hombres tomaban asiento en el salón del Círculo Socialista ubicado en la calle Tallers, 29, de Barcelona, para iniciar el Primer Congreso Nacional Obrero:Antonio García Quejido, Pablo Iglesias, Juan Serna, Basilio Martín Rodríguez, Pablo Roca, Pedro Botifoll, Ramón Cuñé, Constantino Amigó, Antonio Cortés, Juan Roca, Baldomero Carbonell, Rafael Orrioles, José Anguera, Toribio Reoyo, Salvador Ferrer, Cristóbal Uño, Antonio Torroella, José Sarcos, Ramón Perramón, Jaime Mora, Juan Matas, J. Castells, José Pons, Juan Boixader, Juan Palomero y Antonio Moliner. Estos 26 delegados, que representaban a 44 sociedades de oficios (28 de ellas de Cataluña y 16 a las provincias castellanas) y a un  total de 5.154 afiliados, de los que 1.391 correspondían a la Federación Tipográfica Española, habían llegado animados por un empeño común: constituir la primera Organización nacional de sociedades obreras para defender sus intereses de asalariados frente a la patronal.
El Congreso duró hasta el día 14 y en la segunda sesión un tipógrafo llamado Pablo Iglesias Posse proponía que la nueva Organización obrera llevara por nombre "Unión General de Trabajadores de España". La sugerencia fue aprobada por el Congreso, que antes de cerrar sus sesiones eligió como presidente de la organización a un compañero de Pablo Iglesias, el también tipógrafo Antonio García Quejido.
En aquel Congreso, germen histórico del sindicalismo de clase en España, se constituyó una organización nacional que, mediante la actuación y resistencia organizadas, iba a permitir mejorar en todos los sentidos las condiciones de trabajo.
Mejorarlas "apelando a la huelga bien organizada y recabando de los Poderes públicos cuantas leyes favorezcan los intereses del trabajo, tales como la jornada de ocho horas, fijación de un salario mínimo, igualdad de salarios para obreros de uno u otro sexo, etc", objetivos que serían convertidos en leyes durante la II República.
El resultado de aquella reunión fue la constitución de la Unión General de Trabajadores de España, que después de 128 años se erige como un referente en la defensa de los derechos de los trabajadores y un actor fundamental de la vida pública de nuestro país.
Este 128º aniversario se celebra tras el 42º Congreso Confederal de la organización, que el sindicato ha aprovechado para adecuar su estructura territorial y sectorial a la constante transformación del modelo social, político y económico de nuestro país.
Cambios que no hacen sino reforzar la actuación de UGT en su lucha por conseguir empleos dignos y de calidad, por buenos salarios y condiciones de trabajo, por aumentar la protección social y mejorar los servicios públicos fundamentales, con el convencimiento de que defender los pilares del Estado de Bienestar es un paso imprescindible para el desarrollo económico del país y sus trabajadores y luchar contra la pobreza, la desigualdad y la exclusión social.

jueves, 4 de agosto de 2016

EL DÍA MENOS PENSADO ...


El día menos pensado nos dan la sorpresa. Con Banesto se produjo de madrugada, si bien es verdad, que era un integración, que no fusión, anunciada. Con el Central Hispano fue una sorpresa, tras iniciarse la Bolsa, fue suspendida la cotización ante el aluvión de órdenes especulativas de los que "algo sabían", pero los empleados no nos enteramos hasta el mismo momento y por la radio.

Así que esta vez, sin querer pecar ni de agoreros ni de adivinos, hemos cogido los datos prestados del Anuario Estadístico de la AEB del 2015 y hemos seleccionado algunas cosillas (para consultar el Anuario, pincha aqui):

lunes, 1 de agosto de 2016

CONSANGUINIDAD Y AFINIDAD

Imprimible y descargable

La consanguinidad se distingue de la afinidad, porque en el primer caso existe una relación de sangre entre las personas, mientras en el segundo caso, la relación nace de un procedimiento legal como el matrimonio, en sus diferentes formas incluidas las parejas de hecho.


martes, 26 de julio de 2016

FIN DEL ERE


EL PROCEDIMIENTO DE REGULACIÓN DE EMPLEO ACORDADO EN EL BANCO SANTANDER, Y SEGÚN LAS CONDICIONES ESTABLECIDAS EN LOS ACUERDOS FIRMADOS EN ABRIL DE 2016, HA CONCLUIDO CON UN COSTE ECONÓMICO ESTIMADO POR LA PROPIA ENTIDAD EN 435 MM. Y CON LAS SIGUIENTES CIFRAS:


viernes, 22 de julio de 2016

POR FIN MODIFICADO, EL NUEVO HORARIO DE OFICINAS PUNTO:


AHORA SÍÍÍÍÍÍÍÍÍ. A pesar de los dimes y diretes de algunos titubeantes directivos y a pesar de "los de siempre", que dicen NO a todo, por fin tenemos un nuevo horario en Grandes Superficies que asume una de las varias reclamaciones: librar algunos viernes y el sábado a continuación. 


miércoles, 20 de julio de 2016